ETMOS

#личныйрост #работа #найм #бизнес #маркетплейсы #управление #команда

Этот подход поможет вам выявить реальные достижения, а не пустые слова. Сохраняйте это видео и подписывайтесь для получения полезных советов! 🚀🔍 Ищешь сильную команду? Мы подбираем сотрудников, которые приносят прибыль — подпишись на наш Telegram https://t.me/etmos #рекрутинг #собеседование #отказ #HR #подборперсонала #кандидат #обратнаясвязь #профессионализм #работа #карьера #человеческийресурс #команда #взаимодействие

Важно копать глубже: спрашивать о реальных кейсах, метриках и принятии решений. Используйте систему STAR для оценки кандидатов, чтобы понять, что человек действительно делал, а не просто красиво рассказывал. Сохраняйте это видео, чтобы не нанять слабого менеджера! #рекрутинг #собеседование #отказ #HR #подборперсонала #кандидат #обратнаясвязь #профессионализм #работа #карьера #человеческийресурс #команда #взаимодействие

Ищешь сильную команду? Мы подбираем сотрудников, которые приносят прибыль — подпишись на наш Telegram https://t.me/etmos #рекрутинг #собеседование #отказ #HR #подборперсонала #кандидат #обратнаясвязь #профессионализм #работа #карьера #человеческийресурс #команда #взаимодействие

🌟 80% менеджеров маркетплейсов некомпетентны! 🌟 В этом видео расскажу, как быстро оценить уровень кандидатов. Задайте им ключевые вопросы: 1. Как выросли продажи? 2. Что делать, если карточка падает в выдаче? Тестовые задания — лучший способ выявить настоящих профессионалов! Подписывайтесь на канал для следующих видео! #рекрутинг #собеседование #отказ #HR #подборперсонала #кандидат #обратнаясвязь #профессионализм #работа #карьера #человеческийресурс #команда #взаимодействие

Так сложно это сделать?😂

📢 Внимание, селлеры! Новый закон о языке в рекламе с 1 марта 2026 года! 🇷🇺 С 1 марта 2026 года вступает в силу закон №168-ФЗ, который изменяет правила использования языка в рекламе и публичной информации. Важно знать, как это повлияет на вашу работу! 🚀 📜 Основные требования: 1. Приоритет русского языка 📖: – Русский текст должен быть основным, иностранные — дополнительными (например, "Распродажа" вместо "SALE"). 2. Запрет на недоказуемые утверждения ❌: – Все сравнения и превосходства должны быть подтверждены документально (нельзя писать «лучший товар» без доказательств). 3. Требования к оформлению 🎨: – Иностранный текст должен иметь перевод на русский таким же или большим шрифтом. ⚠️ Исключения: • Использование иностранных слов допустимо для зарегистрированных товарных знаков или если нет аналогов в русском (например, Wi-Fi). 💰 Штрафы за нарушения: • Для ИП: от 500 до 1000 руб. • Для организаций: от 5000 до 10 000 руб. за недостоверную информацию и от 100 000 до 500 000 руб. за нарушения в рекламе. 🛠️ Что делать селлерам: 1. Провести аудит контента 🔍. 2. Добавить русские переводы 🌐. 3. Проверить использование товарных знаков ✔️. 4. Обновить документацию 📑. Игнорирование требований может привести к штрафам и рискам для вашего бренда. Будьте готовы к изменениям! 💪✨ #закон #реклама #правапотребителей #селлеры #маркетплейсы #русскийязык #бизнес #правила #аудитконтента

💼 Как вежливо отказать кандидату, который не уходит? 🚪 1. Признайте чувства: Вы не одни в этом! Это нормально испытывать дискомфорт. 😊 2. Установите границы: Скажите: «Спасибо за примеры, но у нас ограниченное время. Давайте перейдем к следующему вопросу!» ⏳ 3. Перейдите к сути: Задайте вопрос: «Как вы видите себя в нашей компании?» Это поможет плавно завершить разговор. 🤔 4. Дайте обратную связь: Даже если отказ, конструктивный отзыв поможет кандидату в будущем. 💬 5. Будьте прямыми: Если нужно, скажите: «Мы уже приняли решение по этой позиции». Честность всегда важна! 👍 Помните, ваша задача — найти подходящего человека и оставить хорошее впечатление! 🤝✨ #рекрутинг #собеседование #отказ #HR #подборперсонала #кандидат #обратнаясвязь #профессионализм #работа #карьера #человеческийресурс #команда #взаимодействие

💼 Как правильно ответить на вопрос о зарплате на собеседовании? 💰 Когда рекрутер задает вопрос: «А на какой доход вы рассчитываете?», многие кандидаты совершают распространенную ошибку. Вместо того чтобы уверенно заявить о своих ожиданиях, они начинают оправдываться и уклоняться от ответа. 🤔 Фразы типа «Я пока не уверен(а)», «Для меня важнее атмосфера» или «Готов(а) обсуждать» могут сыграть с вами злую шутку. Рекрутер видит в этом сигнал о том, что вашу позицию можно легко «продавить». 🚫 Как же правильно ответить? Сильная позиция звучит так: «Я ориентируюсь на диапазон X-Y, исходя из рынка и задач. Финальную сумму готов(а) обсуждать после понимания ответственности и KPI». 💪 Почему такой ответ работает: • Вы задаете рамку. • Вы не просите, а обозначаете свои ожидания. • Вы переводите разговор в профессиональное поле. • Вы показываете, что готовы общаться на равных. И главное правило: никогда не называйте свой минимум первым! Именно его чаще всего фиксируют как вашу «реальную» цену. 💸 Помните, вопрос о зарплате — это не только про деньги. Это про уважение к вашей ценности как специалиста! 🌟 #найм #etmos #hr #собеседование #карьера #зарплата #профессионализм

Ваша жизнь зависит только от вас. Вы сами создаете свою реальность своими выборами и мыслями. То, как вы себя чувствуете, зависит не от других людей, а от вашего внутреннего состояния. Никто не может сделать вас по-настоящему счастливым, если у вас нет этого счастья внутри. Вы сами являетесь источником всего, что происходит вокруг вас, и причина ваших эмоций и переживаний находится внутри вас. #Саморазвитие #Счастье #ВнутреннийМир #ПозитивноеМышление #ЖизньНаПолнуюКатушку #СоздайСвоюРеальность #Эмоции #Выбор #ЛичностныйРост #СилаМысли #Самосознание #СчастьеВнутри #Мотивация #Психология #ЖивиСейчас #ДобротаКСебе #Самопринятие #Успех #Вдохновение #НастройНаУспех #СилаСлов #МирВнутри #ПутьКСебе #СчастьеЭтоВыбор #ДумайПозитивно #ЗаботаОСебе #ЖизньБезОграничений #ТворецСвоейЖизни #УверенностьВСебе #МирДуши

Не сдавайтесь! 💪 Каждый шаг — это шаг к успеху, даже если он выглядит неловко. За облаками всегда светит солнце! ☀️ Верьте в себя и двигайтесь вперед! 🚀✨

🚀 5 шагов, чтобы получить приглашение на собеседование вместо игнора! 🚀 1️⃣ Убери возраст. На многих платформах это может сыграть против тебя, так как у рекрутеров есть стереотипы о возрасте. 2️⃣ Клонируй резюме. Создай несколько версий своего резюме под разные вакансии и откликайся только тогда, когда название резюме совпадает с названием вакансии. 3️⃣ Заполни пункт "О себе". Это твоя презентация! Опиши, чем будешь полезен, и выдели свои сильные навыки. Без этого пункта кандидатов часто пропускают. 4️⃣ Смени статус поиска. Установи статус "Активно ищу работу". Рекрутеры ищут именно таких кандидатов! 5️⃣ Пиши сопроводительное письмо с призывом к действию. В конце письма добавь: "Готов встретиться и обсудить свои навыки и опыт в Zoom. Когда вам удобно?" Это повышает шансы на ответ в два раза! Следуй этим шагам, и удачи на пути к новой работе! 💼✨

🌟 Вообще-то просить деньги за то, что тебе выпало счастье попасть в команду мечты — даже как-то пошло... 😲 А некоторые еще и повышение зарплаты просят, представляете?!

Проблема отказов в подборе кандидатов 🤔 Причины отказов: • Несоответствие ожиданиям: Кандидаты могут не соответствовать заявленным требованиям. • Культурная совместимость: Не все кандидаты подходят по корпоративной культуре. • Финансовые ограничения: Запросы кандидатов могут превышать бюджет клиента. Стратегии минимизации отказов: • Четкая коммуникация: Обсуждайте все требования заранее. 📞 • Понимание культуры компании: Знайте, кто впишется в команду. 🏢 • Работа с ожиданиями: Обсуждайте реалистичные зарплаты и навыки. Анализ отказов: • Изучайте причины отказов для улучшения процесса. 📊 • Регулярно встречайтесь с клиентами для обратной связи. Обратная связь с кандидатами: • Предоставляйте кандидатам фидбек, чтобы они могли развиваться. 💬 Постоянное обучение: • HR-специалисты должны развивать свои навыки для повышения эффективности. 📚 #HR #Рекрутинг #Отказы #Команда #Кандидаты

Было?😁

💰 Если вы хотите получать от 100.000 Р, вот 6 тем, которые стоит изучить! 💡 1. Финансовая грамотность 📊 Понимание основ управления финансами — ключ к успеху. Изучите, как составлять бюджет, инвестировать и планировать свои расходы. 2. Маркетинг и продажи 📈 Знания в области маркетинга помогут вам продвигать свои товары или услуги. Освойте техники продаж, чтобы увеличить доходы и привлечь клиентов. 3. Цифровые технологии 💻 В современном мире умение работать с цифровыми инструментами — необходимость. Изучите основы программирования, SEO, SMM или веб-дизайна. 4. Предпринимательство 🚀 Если вы мечтаете открыть свой бизнес, изучите основы предпринимательства: от создания бизнес-плана до управления командой. 5. Личное развитие и тайм-менеджмент ⏳ Умение управлять своим временем и развивать личные качества поможет вам стать более продуктивным и достигать поставленных целей. 6. Инвестиции 📈 Изучите различные виды инвестиций: акции, облигации, недвижимость. Это поможет вам не только сохранить, но и приумножить свои средства. P.S еще одна тема для продвинутых 😏 Искусственный интеллект (AI) и автоматизация 🤖 Невозможно игнорировать технологию, которая меняет мир. Изучение инструментов на базе ИИ (например, ChatGPT, Midjourney, Leonardo) позволяет автоматизировать рутину, создавать контент, писать код и обрабатывать данные в разы быстрее. 🌟 Начните изучать эти темы уже сегодня, и вы сможете значительно повысить свой доход! Успех — это результат постоянного обучения и самосовершенствования. Вперёд к новым вершинам! 🚀 #найм #etmos #hr #финансоваяграмотность #маркетинг #продажи #цифровыетехнологии #предпринимательство #личноеразвитие #тайменеджмент #инвестиции #бизнес #успех #образование #саморазвитие #карьера #деньги #финансовыйуспех #бюджетирование #онлайнобучение #новыенавыки

🌟 Знаете, иногда в жизни появляются такие люди, рядом с которыми работа перестаёт быть просто обязанностью и превращается в настоящее удовольствие. Это не обязательно идеальный начальник или безупречный коллега. Это тот, кто: ✨ Увидит в тебе потенциал ещё до того, как ты сам его осознаешь. ✨ Даст тебе задачу с запасом — не для проверки, а чтобы раскрыть твои таланты. ✨ Превратит ошибку в урок, а не в повод для упрёка. ✨ Скажет «давай попробуем», а не «так не делают». ✨ И просто верит в тебя — даже когда ты сам сомневаешься. С таким человеком ты не просто выполняешь свои обязанности. Ты растёшь. Каждый день. Постепенно и незаметно, но это рост, который меняет тебя 💫 Благодарность здесь — это не просто вежливость. Это осознание того, что такие люди — настоящая редкость. Они не только строят бизнес, но и помогают людям расти. Они оставляют след не в отчетах и KPI, а в твоём внутреннем компасе 🧭 Спасибо всем тем, кто превращает рутинные задачи в возможности. Кто делает работу частью увлекательного пути, а не просто пунктом в расписании 🙏 А кто из ваших наставников изменил ваше отношение к работе? 👇 Делитесь своими историями — давайте чаще помнить и благодарить тех, кто вдохновляет нас на большее 💛 #рост #наставничество #благодарность #команда #мотивация #людиимеютзначение

На корпоративе ты наблюдаешь, как два парня из логистики начинают спорить из-за последнего куска пиццы. Спор перерастает в драку, и ты, поднимая телефон, собираешься записать это для сторис. Вдруг осознаёшь: ты — HR-директор, и завтра тебе их увольнять или принимать на работу! 😳 Быстро убираешь телефон и, подойдя к ним, говоришь: — Ребята, давайте разойдёмся. Пиццу я заказал ещё две. А кто дрался — пусть расплачивается сам! 🍕✌️ Они успокаиваются, смеются и всё заканчивается хорошо. Мораль: даже в самых нелепых ситуациях важно оставаться человеком! 😄 А у вас были подобные «ой блин»-моменты на работе? Поделитесь! 👀👇 #корпоратив #HR #работа #офисныеприключения #пицца #друзья #коллектив #юмор #жизньвофисе #ситуациинаработе #моменты #работаидосуг #позитив #командныйдух #разрешениеконфликтов