Можно ли привести человека к успеху, не оценив его?

Смысл нашего проекта – в объективной оценке человека, его врожденных способностей и ограничений. Реально ли привести человека к успеху и обойтись без этой оценки? С кем-то, может, и получится, но в порядке исключения из правил. Особенно, когда в обществе тренды, связанные с типами личности, которые не принято замечать. Без них эффективность работы бизнес-тренера, коуча, психолога заметно проседает. А если заниматься саморазвитием, изучать психологию, оказывается: этим, как правило, занимаются все те же 2 типа-лидера из 16. Делайте выводы! Базовый курс социобиометрии: https://www.modernsocionics.ru/training/sociobiometry Обратная связь: https://t.me/wlcross Whatsapp: +79166858685 © Владимир Львов Соционика 2.0 и социобиометрия. Центр гуманитарных и социальных технологий https://www.modernsocionics.ru