Как изменится размер расчета среднего заработка с 1 сентября

С 1 сентября 2025 года в России изменятся правила расчета средней заработной платы. Теперь в расчет будут включаться не только премии, но и другие денежные поощрения работника (оклад, сдельный заработок, надбавки, проценты от выручки и др.). Исключены матпомощь, компенсации за питание, проезд и жилье. Расчетный период — 12 месяцев, все месяцы учитываются целиком. Вместо фактических рабочих дней будет использоваться усредненное значение (около 21,7 дней в месяц), что упростит бухгалтерский учет и сделает выплаты более стабильными. Для работников с суммированным учетом времени (вахта, посменка) расчет будет производиться по среднему количеству рабочих часов в месяц. Изменения не сильно повлияют на суммы выплат, если не было резких колебаний в графике работы.